近日，为了加强员工对绿地文化体系和价值导向的认知，根据工程局开展绿地文化宣贯方案的工作部署，海外分公司在公司会议室开展了一次绿地文化融合宣贯培训，这次宣贯培训层层深入，通过网络的方式全面覆盖各海外办事处、项目经理部达到了预期宣贯效果，在郑机关全体员工参加了此次培训。
会上，通过发放《绿地集团发展概况及b—sports必一的文化》宣传手册和观看绿地文化融合宣贯视频资料的形式，以最直观、最系统的方式向员工们传递了绿地集团的产业布局、b—sports必一的业务范围、目标定位、b—sports必一的文化、社会责任等一系列b—sports必一的概况与价值导向，增进了员工们对绿地文化的认知，绿地集团倡导的“永不满足、思变图强；永不止步、争创一流”与海外分公司价值导向不谋而合，极大加快和促进了海外分公司员工迅速融入绿地体系，实现文化认同上的有效整合，形成互补之势，为海外分公司未来的创新发展提供了强有力的战略引导和精神支撑。（海外分公司）